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ADMINISTRACIÓN GENERAL DEL ESTADO

La FSP-UGT crea por primera vez en las AAPP, la Mesa de Responsabilidad Social de la AGE

La FSP-UGT, junto con el resto de organizaciones sociales más representativas en la Mesa General de Negociación de la AGE, ha conseguido crear, por vez primera en el conjunto de Administraciones Públicas de nuestro país, una Mesa de Responsabilidad Social de la AGE.

Dicha creación, pionera en España, puede considerarse un hito ya que, hasta el momento, la Responsabilidad Social era una exigencia dirigida exclusivamente a las empresas, nunca a la Administración, en el marco de las iniciativas internacionales, comunitarias y nacionales en la materia.

En este sentido, conviene indicar que la Responsabilidad Social Corporativa (RSC), también llamada Responsabilidad Social Empresarial (RSE), se define como la contribución activa y voluntaria al mejoramiento social, económico y ambiental por parte de las empresas y, ahora, por parte de la Administración General del Estado.

La responsabilidad social va más allá del cumplimiento de las leyes y las normas, dando por supuesto su respeto y su estricto cumplimiento. Busca, fundamentalmente, la excelencia en el seno de la empresa, atendiendo especialmente a las personas y sus condiciones de trabajo, así como a la calidad de sus procesos productivos.

Para la Organización Internacional del Trabajo (OIT) la responsabilidad social de la empresa “es el conjunto de acciones que toman en consideración las empresas para que sus actividades tengan repercusiones positivas sobre la sociedad”.

La Comisión Europea entiende la Responsabilidad Social de las Empresas como “la integración voluntaria, por parte de las empresas, de las preocupaciones sociales y medioambientales en sus operaciones empresariales y sus relaciones con sus interlocutores”.

Aquí, en España, una de las últimas actuaciones en la materia, ha sido la creación de un Consejo Estatal de Responsabilidad Social de las Empresas, a través del Real Decreto 221/2008, de 15 de febrero, adscrito al Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, como consecuencia de la moción del Pleno del Senado de 29 de mayo de 2007, en la que insta al Gobierno “a crear un Consejo de Responsabilidad Empresarial, como foro de encuentro de todas las partes interesadas en Responsabilidad Social de las Empresas, que mantenga un diálogo multilateral permanente sobre la Responsabilidad Social de las Empresas y proponga al Gobierno acciones de fomento de la Responsabilidad Social de las Empresas”.

Las principales responsabilidades éticas de la empresa – y ahora de la Administración General del Estado- con los trabajadores, empleados y la sociedad son:

· Servir a la sociedad con productos útiles y en condiciones justas.

· Crear riqueza de la manera más eficaz posible.

· Respetar los derechos humanos con unas condiciones de trabajo dignas que favorezcan la seguridad y salud laboral y el desarrollo humano y profesional de los trabajadores.

· Procurar la continuidad de la empresa y, si es posible, lograr un crecimiento razonable.

· Respetar el medio ambiente evitando en lo posible cualquier tipo de contaminación minimizando la generación de residuos y racionalizando el uso de los recursos naturales y energéticos.

· Cumplir con rigor las leyes, reglamentos, normas y costumbres, respetando los legítimos contratos y compromisos adquiridos.

· Procurar la distribución equitativa de la riqueza generada.